应向当地劳动监察部门投诉底薪计算问题。依据《劳动法》,公司应合规支付工资,不合规可能导致员工权益受损,影响生活及工作积极性。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理底薪计算不合规的常见方式有:向劳动监察部门投诉或咨询律师。建议先尝试与公司沟通,无果后再选择投诉或法律途径,以确保权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫底薪计算不合规可投诉。操作如下:1.收集工资单、合同等证据;2.尝试与公司人事沟通解决;3.若无果,向劳动监察部门投诉,或咨询律师采取法律手段。
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